Show Sidebar
Showing 1 – 10 of 22 results
Cập Nhật 400+ Tin Tuyển Dụng Content Marketing Lương Cao
Hiện nay, với sự phát triển mạnh mẽ của các kênh truyền thông số và sự quan tâm đặc biệt của người tiêu dùng đối với nội dung chất lượng, nhu cầu tuyển dụng Content marketing ngày càng tăng và cạnh tranh hơn bao giờ hết. Hơn 400+ tin tuyển dụng lương cao, đãi ngộ hấp dẫn được chúng tôi cập nhật mỗi ngày cho phép các ứng viên tiếp cận việc làm chất lượng một cách dễ dàng.
Tình hình về nhu cầu tuyển dụng Content Marketing hiện nay
Trong thời đại 4.0 phát triển như hiện nay, các doanh nghiệp đang đặt trọng tâm vào việc tạo ra nội dung có giá trị để kết nối và xây dựng mối quan hệ với khách hàng mục tiêu. Do đó, việc sở hữu những chuyên gia Content Marketing có khả năng tạo ra nội dung độc đáo, thú vị đang trở thành mục tiêu hàng đầu trong chiến lược tuyển dụng của các doanh nghiệp. Theo số liệu thống kê của trang alovieclam247.com, số lượng tuyển dụng Content Marketing hàng tháng của các tổ chức doanh nghiệp tại Việt Nam lên đến hàng trăm người.
Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, và TP. Đà Nẵng là 3 khu vực đang dẫn đầu về số lượng Content Marketing tuyển dụng tại thị trường Việt Nam, bởi lẽ đây là 3 thành phố tập trung nhiều doanh nghiệp, cơ sở kinh doanh nổi tiếng trong và ngoài nước.
Tóm lại, nhu cầu Content Marketing tuyển dụng được đánh giá là cao và đang có xu hướng tăng lên do sự chuyển đổi của môi trường kinh doanh sang hướng kỹ thuật số dẫn đến sự thay đổi trong phương thức tương tác với khách hàng
Cơ hội phát triển công việc Content Marketing
Vị trí Content Marketing hiện nay đóng vai trò quan trọng đối với sự phát triển chung của bất kỳ doanh nghiệp nào. Tại Việt Nam, rất nhiều tổ chức sẵn sàng chi trả mức lương hấp dẫn cho vị trí này. Nhìn chung, mức thu nhập khởi điểm của một Content Marketing được đánh giá cao hơn so với các ngành nghề khác trên thị trường việc làm
Nhờ sự phát triển vượt bậc của lĩnh vực công nghệ thông tin, xu hướng tiếp thị số ngày càng chiếm ưu thế đã vô tình tạo ra triển vọng cho ngành Content Marketing. Hầu hết các doanh nghiệp tổ chức kinh doanh hàng hóa hay dịch vụ đều không thể thiếu vị trí này trong hệ thống nhân sự. Ngoài ra, sự phát triển của e-commerce và online branding cũng tạo ra không ít cơ hội việc làm cho mảng content marketing.
Tại các thành phố lớn như Tp. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng hay Hà Nội, các doanh nghiệp tập trung đầu tư vào chính sách lương thưởng và những phúc lợi hấp dẫn để chiêu mộ nhân tài ở vị trí này.
Nhiệm vụ, công việc của nhân viên Content Marketing
Công việc của một nhân viên Content Marketing bao gồm một loạt các hoạt động nhằm tạo ra, quản lý và phát triển nội dung để hỗ trợ chiến lược marketing chung của doanh nghiệp
Cập nhật theo thông tin tuyển dụng Content Marketing của nhiều doanh nghiệp, một nhân sự có thể đảm nhiệm một số trong số các nhiệm vụ dưới đây:
- Quản lý và thực hiện nội dung, bài viết trên Website và nền tảng Social Media của doanh nghiệp như Facebook, Instagram, TikTok,…
- Lên ý tưởng kịch bản, tạo kế hoạch cho các nền tảng hoạt động của công ty theo tuần/ tháng/quý (như video theo trend, minigame, giveaway,…)
- Phân tích Insight khách hàng, sáng tạo và lập kế hoạch thực hiện các sự kiện ra mắt, quảng bá sản phẩm mới,
- Biên tập nội dung PR, quảng cáo, … sản phẩm và dịch vụ cho thương hiệu lên các nền tảng
- Xây dựng, phát triển và mở rộng các kênh chưa khai thác
- Thường xuyên cập nhật tin tức mới nhất để bổ sung vào ý tưởng và kho nội dung, đồng thời bắt kịp xu hướng thị trường hiện tại
- Chịu trách nhiệm triển khai các chiến dịch, chương trình quảng bá bằng nhiều hình thức nội dung khác nhau như văn bản, TVC, Viral Clip, hình ảnh,…
- Lên ý tưởng, thực hiện Seeding trên các nền tảng xã hội một cách hiệu quả.
- Thực hiện một số công việc liên quan theo chỉ đạo của trưởng bộ phận
Mức lương cơ bản của nhân viên Content Marketing
Tuyển dụng Content Marketing có mức lương thường phụ thuộc vào kinh nghiệm và cấp bậc/vị trí. Mỗi công ty sẽ có quy định về mức lương thưởng riêng, tuy nhiên, bạn có thể tham khảo mức lương trung bình được cập nhật gần nhất dưới đây:
Cấp bậc | Kinh nghiệm | Mức lương (vnđ) |
Cấp bậc Thực tập sinh/ Fresher | Không có kinh nghiệm | 2.000.000 – 5.000.000 |
Cấp bậc junior Content Marketing | Kinh nghiệm từ 1 – 3 năm | 6.000.000 – 8.000.000 |
Cấp bậc Senior Content Marketing | kinh nghiệm từ 3 – 5 năm | 10.000.000 – 15.000.000 |
Cấp bậc Leader/ Trưởng phòng | Kinh nghiệm trên 5 năm | 15.000.000 – 20.000.000 |
Cấp bậc giám đốc nội dung | Kinh nghiệm từ 8 – 10 năm | 30.000.000 – 35.000.000 |
Các yêu cầu để trở thành nhân viên Content Marketing
Bên cạnh các yêu cầu liên quan đến kỹ năng viết và biên tập nội dung, để trở thành một nhân viên Content marketing đòi hỏi bạn phải đáp ứng một số tiêu chí sau:
- Có kiến thức Marketing cơ bản, bao gồm Marketing truyền thống, Marketing Online, Digital Marketing.
- Khả năng nắm bắt tâm lý khách hàng và nghiên cứu, phân tích hành vi người tiêu dùng
- Hiểu rõ cách vận hành các nền tảng để khai thác, chọn lọc đúng thông tin và đưa ra nội dung phù hợp, tránh được các tiêu chuẩn vi phạm
- Nhạy bén với xu hướng sáng tạo nội dung của mỗi khu vực
- Có tư duy về hình ảnh, có khả năng sử dụng các phần mềm chỉnh sửa như Photoshop, Canva, Illustration,…
- Kỹ năng hợp tác, làm việc theo nhóm để triển khai nội dung hoàn chỉnh cho dự án
Nhận cơ hội việc làm Content Marketing tại alovieclam247.com
Mặc dù nhu cầu tuyển dụng hiện nay rất lớn nhưng nhiều bạn trẻ vẫn gặp khó khăn trong việc đi tìm “sự phù hợp”. Vì vậy, alovieclam247.com nền tảng tuyển dụng công nghệ cao tại Việt Nam ra đời với sứ mệnh hỗ trợ ứng viên kết nối với các công việc Content Marketing tốt nhất.
Tại alovieclam247.com, bạn có thể tiếp cận được hàng trăm tin tuyển dụng Content Marketing chất lượng một cách dễ dàng. Nhà tuyển dụng liên kết với alovieclam247.com đều là các doanh nghiệp hàng đầu tại Việt Nam.
Nhanh tay apply các vị trí Content Marketing tại Đà Nẵng, Content Marketing tại Tp.HCM, Content Marketing tại Hà Nội ở trang web alovieclam247.com để tìm thấy công việc phù hợp với năng lực và mong muốn của bạn.
Đọc thêm